题目内容
(请给出正确答案)
[判断题]
近因效应是考核者根据员工在考核期间初期的表现进行考核,而忽略了其在整体考核周期的行为。()
答案
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第6题
A.宽大化误差
B.量轮误差
C.触角误差
D.近期影响向误差
第7题
问题:1.试找公司当前困境的原因?
2.结合所学内容,提出恰当建议。
第9题
A.考核应是一个双向沟通的过程
B.考核初期应确定考核标准和考核方式
C.考核期间应封闭各种沟通渠道,以保证考核的公平性
D.考核后,考核者与被考核者正式面谈,就考核结果及其原因、成绩与问题及改进措施进行沟通
第10题