题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
在常见的专业技术人员薪酬模式中,较高工资+奖金模式的缺点是()较弱。
A.灵活性
B.成本控制力度
C.激励力度
D.可预算性
答案
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A.灵活性
B.成本控制力度
C.激励力度
D.可预算性
第6题
A.A.纯粹薪水制度
B.B.纯粹佣金制度
C.C.纯粹奖金制度
D.D.股票期权
第7题
A.应当为专业技术人员设置双重职业发展通道
B.应当确保专业技术人员的薪酬至少不低于管理人员的薪酬水平
C.在长期中,对专业技术人员的薪酬增长应当采用先快后慢的模式
D.在专业技术人员的薪酬方案设计中一定要用绩效奖励部分
第10题
A.高弹性薪酬模式中,可变薪酬是主要组成部分
B.高稳定薪酬模式中,基本薪酬占主导地位
C.调和型薪酬模式中,间接薪酬是主要构成部分
D.调和型薪酬模式中,基本薪酬和可变薪酬所占比例基本相当